Daran wirst du wachsen
- Verantwortung: Unser Abrechnungsproduktion und der Kundenservice mit direktem Reporting an die Geschäftsführung, dem COO
- Umfang: Fachliche und disziplinarische Führung von ca. 100 Beschäftigten an unserem Standort in Hamburg über eine zusätzliche Führungsebene
- Steuerung: Laufende Kontrolle und Überwachung der Dienstleistungsproduktion und der performancebezogenen KPI’s, sowie Ableitung von Maßnahmen bei Abweichungen
- Weiterentwicklung: Begleitung und Initiierung der erforderlichen Mitarbeiter- und Führungsentwicklung. Weiterentwicklung unserer Dienstleistung inklusive Optimierung der Abläufe und Prozesse. Rechtzeitigen Umsetzungen von Vorgaben und Verordnungen in unserem Dienstleistungsbereich. Planung, Abstimmung, Einleitung und Umsetzung von notwendigen organisatorischen Veränderungen
- Sicherstellung: Die schnelle und qualifizierte Bearbeitung unserer Kundenanfragen über alle Kommunikationskanäle, sowie die hohe Kundenzufriedenheit durch die Erbringung unserer Kerndienstleistung
- Prozesse & Digitalisierung: Sicherstellung effizienter Abläufe, sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung und Digitalisierung der Prozesse – mit Fokus auf Automatisierung und Innovation
Damit bringst du uns voran
- Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder ein vergleichbares Studium. Alternativ umfangreiche Führungserfahrungen auch bzgl. der Führung von Mitarbeitern über eine weitere Führungsebene
- Branchenerfahrung: Mehrjährige Führungserfahrung in der Dienstleistungs-, im besten Fall in der Messdienstbranche
- Serviceorientierung: Hohes Maß an Kunden- und Servicefokus sowie professionelles & kommunikatives
- Auftreten. Arbeitsweise: Selbstständig, flexibel und strukturiert – auch in dynamischen Situationen – mit einer unternehmerischen Denkweise. Konzeptionelles
- Vorgehen: Ausgeprägte Analysefähigkeit und strategisches Gespür für neue Entwicklungen, Themen und Trends
- Digitales Mindset: Hohe Affinität zu digitalen Tools und Prozessautomatisierung
- Zusammenarbeit: Starke kommunikative Fähigkeiten und Erfahrung in interdisziplinärer Teamarbeit
- Kommunikation: Empathie- und Kommunikationsstärke gepaart mit einer ausgeprägten Fähigkeit des aktiven Zuhörens
- Methoden: Erfahrungen im Kontext vom Prozess-, Projekt und Changemanagement Sprachen: Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift
- Führerschein: Führerschein Klasse B
BRUNATA Wärmemesser Hagen GmbH & Co. KG · Doberaner Weg 10 · 22143 Hamburg